在我國全面推進醫藥衛生體制改革的新形勢下，醫院的管理體制、運行機制和管理模式等的研究都亟待進一步的加強與創新，隨著現代醫院管理制度的推進，對專業管理人才的渴求和對院長職業化管理的需要已經越來越迫切。因此，清華大學匯集海內外醫院管理領域優質辦學資源，凝聚清華大學深圳研究生院、經濟管理、公共管理、法學、醫學、公共衛生學、社會學、信息科學等眾多一級學科院系力量，于2012年5月組建了我國首家專業從事醫院管理研究和培養現代醫院管理人才的學科交叉機構——清華大學醫院管理研究院。

　　清華醫管院的宗旨是實踐引領科研，科研服務教學、服務醫院、服務社會、服務政府的全新培養理念，將我國醫院管理的現實需求與國際先進的醫院管理理念和手段相結合，發展創新一套適應中國國情的人才培養模式，一批可以提升我國醫院管理水平的科研成果。

　　在原有學科架構的基礎上，清華醫管院重點引進了一批具有國際化，高水平的學科帶頭人，全力打在造一個國際化的多學科交叉融合、創新發展的平臺。醫管院教師團隊陣容強大，一半以上師資來自于發達國家及地區，并具有豐富的教學、研究和管理經驗，教師團隊知識結構從宏觀衛生政策到醫院微觀管理，完整覆蓋醫療衛生管理的各個領域與環節。

　　清華醫管院將始終秉承培養具有國際視野、專業素養、實踐能力兼備的醫院管理高端人才的理念，在原有學科架構的基礎上，開辟新的研究領域；以卓越的品質打造一所創新型、研究型、實踐型、國內首創、世界一流的國際醫院管理研究院，為清華大學建設世界一流大學做出貢獻。